Contremaître de production
Employment Type: Full-time
Location: Saguenay,
This position is within the Electrical And Electronic Manufacturing Industry
Job Summary
Pyrotek, entreprise présente à travers le monde et leader dans les produits industriels de haute température, désire recruter un Contremaître de production (Castable RFM) pour son usine de fabrication située à Chicoutimi (Québec, Canada).
Essential Duties and Responsibilities
Rôle et fonctions :
Relevant du Directeur de la production, le contremaître aura la responsabilité d’assurer la bonne marche des activités de production au sein du département de « Castable/RFM ». Il devra travailler en étroite collaboration avec les divers intervenants internes.
Tâches Spécifiques :
- Coordonne et supervise les opérations du département en relation avec le calendrier de production
- Planifie la production et met à jour la cédule de coulée et de finition des pièces
- Voit à ce que l’application des méthodes de travail soit conformes aux normes qualité de l’entreprise
- Résoudre les problèmes liés à la fabrication des pièces et au procédé
- Vérifie les chartes de four et s’assure de leur conformité
- Voit à l’information, la formation et l’évaluation du personnel
- Veille à la gestion des conflits entre les employés afin de maintenir un environnement de travail constructif, mobilisateur et sain
- S’assure que le produit fabriqué est conforme aux spécifications demandées et que les documents de contrôle de qualité sont adéquatement complétés
- S’assure du maintien de l’équipement et voit à faire réparer les moules, les machine.
- S’assure que les mesures de sécurité sont appliquées
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Compétences, savoir-être et savoir-faire recherchés :
- Bonne connaissance des procédés de fabrication industriels
- Connaissance dans le domaine de la coulée de béton et/ou matériaux composites
- Savoir lire et interpréter les dessins de fabrication
- Facilité à communiquer et capacité à mobiliser une équipe de travail
- Avoir un leadership participatif
- Être axé sur la résolution de problèmes
- Faire preuve d’autonomie et de rigueur
- Capacité d'adaptation et de gestion du stress
- Connaissance de MS Excel et logiciel ERP
Formation et expérience requise
- Posséder un minimum de 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle de supervision en milieu manufacturier
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